认真落实新员工安全实训有关部署，中建八局北京公司扎实开展2026届校招新员工安全实训工作，通过入场教育、导师带教、理论学习、现场实操、阶段测评等方式，帮助新员工系好职业生涯“安全第一粒扣子”。

公司依托瑞众中心、中粮二期、雄安协和三个项目，打造「瑞筑平安」「忠良筑安」「协砼护安」3个特色实训营，构建理论学习、实景实操、对标研学一体化培养平台，为青年员工成长筑牢安全根基。

「开营启航」

一场仪式，扛起一份安全使命

7月30日下午，三大安全实训营同步开营，34名校招新员工正式开启为期三个月的沉浸式安全实训。

开营仪式上，各实训营组织开展师徒结对、授帽及劳动防护用品发放等活动，并现场讲解劳动防护用品规范穿戴要求，引导新员工从实训伊始树牢安全意识、规范作业行为。

开营第一课聚焦入场安全教育，围绕项目工程概况、劳动纪律、现场主要风险因素及防范措施等内容进行讲解。培训结束后，学员及时参加随堂测试，以学促知、以考促学，推动安全意识入脑入心。

「深学铸魂」

三维课堂，筑牢安全理论底座

实训坚持“先学理论、循序渐进、学用结合”的培养思路，围绕安全生产法律法规、岗位安全职责、安全管理要求、典型案例警示教育等内容，开展系统化、差异化教学。

特邀集团安全生产监督管理部高级经理乔佳作”四凡四必“专题授课，帮助新员工建立全链条、全周期的系统安全管理思维。

同时，实训营结合线上学习资源与线下专题课堂，推动新员工在持续学习中夯实理论基础，为走向施工一线做好充分准备。

「研思铸安」

三大实训营，沉浸式体验安全管理

全体新员工通过安全体验区，沉浸式学习消防、触电、高处坠落等场景的风险防范知识，在进入施工现场前提升风险辨识能力。实训期间，学员还深度参与工人入场教育、班前安全教育、现场隐患排查、大型机械设备安拆观摩等工作，在实践中深化对安全管理的理解。

瑞筑平安实训营

超高层实景教学，按岗位差异化施教

依托瑞众中心超高层项目特点，实训营重点组织学习爬模、动臂塔吊、地下人防工程等重点环节安全管控知识。

结合不同岗位需求，项目管理人员开展小班教学，由机电、土建、安全等专业工程师分组带队，深入不同作业区域，围绕大型设备运维、架体搭设、临边防护、机电安装等内容进行现场讲解，推动理论知识与现场实践深度融合，施工技术岗学员参加“斑马”软件专题培训，提升数字化管理应用能力。

忠良筑安实训营

模型实景双结合，铁军精神浸润成长

紧贴施工现场实际，实训营围绕塔吊顶升、施工电梯运行等大型机械关键工序，开展实体模型拆解、典型案例复盘和现场实操讲解，帮助新员工直观了解设备安装、运行、维护等环节的风险点和管控要求。

实训坚持“在实干中学、在实操中练”，将课堂延伸至施工一线，引导新员工在学习中掌握安全要点、增强履职意识，逐步养成“懂原理、能操作、会排查、敢应急”的职业素养，为今后成长为项目管理骨干打下坚实基础。

协砼护安实训营

跨企对标研学，复盘研讨拓宽视野

实训营采用“走出去学习、坐下来复盘”的教学模式，组织新员工赴雄安区域中煤、中核等在建标杆项目实地观摩，深入了解标准化文明施工、智慧工地建设和安全管理先进做法。

观摩结束后，实训营及时组织专题分享交流会。学员结合所见所思，围绕行业安全管理新理念、项目创新管控举措等内容展开研讨，进一步加深对标准化、体系化、数字化安全管理的理解。

成长路上，严标准与暖关怀同向同行。项目办公区张贴实训反馈二维码，及时收集学员意见建议；通过组织座谈交流，倾听学员心声，帮助大家缓解压力、解决实际困难。实训营还定期开展集体生日会、户外文体活动，丰富课余生活，营造积极向上、团结奋进的成长氛围。

从理论课堂到施工一线，从系统学习到亲身实践，安全实训营开营半月以来，新员工已实现了从懵懂到“入门”的初步蜕变。下一步，中建八局北京公司将持续丰富安全实训形式，强化学习成果转化，引导新员工把安全意识刻在心上、责任扛在肩上、要求落实在行动上，在个人成长中夯实基础，为公司高质量发展贡献青春力量。