为深化协会与会员单位、外省驻京建管处协同联动，搭建和行业沟通、行业交流、资源共享平台，推动行业持续发展，2026年4月,北京建筑业人力资源协会第五届领导班子成员及业务部门负责人继续开展会员单位和外省驻京建管处走访交流座谈。

4月16日下午，北京建筑业人力资源协会与安徽省驻京建管处及施工企业座谈会在安徽大厦顺利召开。协会会长赫国安、秘书长林思超、党支部书记赵阳及各业务部门负责人出席会议。安徽省驻京建管处主任许镠及安徽省和县第二建筑安装劳务公司、阜阳市嘉安建筑劳务有限公司、合肥华威建筑劳务有限公司、安徽省京源劳务有限责任公司、安徽宏茂建筑劳务有限公司等企业代表参会。

人力资源协会与安徽驻京建管处及企业座谈

本次座谈会以“协同赋能，共促发展，推动建筑施工队伍提质增效”为主题，聚焦行业发展情况、产业工人培育、行业培训取证等工作进行了深入交流。

会上，协会秘书长林思超详细介绍协会发展概况、核心业务及2026年重点工作计划，围绕会员服务、人才培育、诚信体系建设、信息化赋能、行业协同等方面进行说明，明确协会将紧扣建筑行业用工改革趋势，持续优化服务供给，助力企业提质增效。

安徽省驻京建管处主任许镠介绍驻京建管处中心工作，分享安徽在建筑劳务管理、队伍培育、市场服务、安全维稳等方面的经验做法，表达与协会深化长期合作、共促行业发展的意愿。

与会安徽建筑劳务企业代表结合企业运营实际与前期调研问卷，围绕技能人才培养、务工人员权益保障、实名制管理、数字化工具应用、班组资源对接、培训课程优化等内容提出需求与建议，希望依托协会平台，强化政策对接、资源共享、品牌宣传，破解企业发展痛点难点。协会认真听取企业意见，逐一回应关切，双方就建立常态化沟通机制、深化支部共建、推进产业工人培育、推广数字化管理工具、加强信用体系建设等事项达成合作共识。

4月24日，北京建筑业人力资源协会会长赫国安、秘书长林思超带队，各部门负责人及核心骨干赴北京首钢建设集团有限公司开展走访座谈。首建集团党委副书记武长群、人力资源部部长赵圣强及各二级单位劳务负责人热情接待并深度交流。

人力资源协会领导受首建集团领导邀请参观首钢园

协会一行首先参观首钢园区，感受企业发展历程与创新成果。随后在首建集团召开座谈会，双方围绕2026年劳务管理重点工作、行业发展趋势、优化会员服务等议题展开务实研讨。

首建集团领导详细介绍了集团2026年度劳务管理工作计划，分享在劳务资源统筹、人员技能培育、用工规范化管理等方面的实践经验与发展规划，并就行业共性问题、企业实际诉求提出意见建议。协会秘书长林思超全面介绍了协会情况和2026年度工作计划，明确协会将紧扣行业改革方向，持续优化服务供给，助力企业破解管理难题。她表示，协会将充分发挥桥梁纽带作用，及时梳理吸纳企业建议，健全常态化沟通机制，整合行业优质资源，为会员单位提供更精准、高效的服务支撑。自由交流环节，双方围绕当前劳务管理政策、行业培训、信息化工具应用、跨企业资源共享等内容深入交换意见。

人力资源协会与首建集团座谈

人力资源协会4月的两次交流座谈务实高效，进一步密切了协会与会员单位、驻京建管处的联系，凝聚了协同发展合力。下一步，协会将全面梳理座谈成果，细化合作方案，推动各项举措落地见效，持续发挥桥梁纽带作用，整合行业资源、优化会员服务，助力建筑施工队伍提质增效，为首都建筑业高质量发展贡献力量。